El tribunal sentenció que el odontólogo no fue empleado de la clínica y no concedió el
pago
Nuestro caso aplica no sólo al odontólogo que prestó servicios de manera independiente,
sino para todo profesional en libre ejercicio. Por ejemplo, para los ingenieros, abogados,
profesores u otros. Estudiamos la situación jurídica siguiente: un odontólogo practicaba
su oficio en la sede social de quien señaló como su patrono. La actividad consistía en
atender a los pacientes en el horario que él decidía. Rendía sus labores de manera
autónoma y libre; percibía la remuneración de manos de cada paciente. Todos los días
que laboraba obtenía ganancias y pagaba una cuota parte al dueño del local, por
concepto de participación, mantenimiento y publicidad. Surgen preguntas: ¿Hubo
relación laboral? ¿El dueño del negocio (la clínica dental) es patrono del odontólogo?
El profesional se consideró empleado despedido y por ello contrató los servicios de un
abogado. Nos correspondió ejercer la defensa de la clínica por lo que negamos la
existencia de relación laboral. Incoaron demanda por pago de prestaciones sociales y
demás beneficios previstos en la ley respectiva. Llegado el día de la Audiencia Preliminar,
cuyo objeto es la mediación entre las partes, no hubo arreglo. Antes de la audiencia de
juicio. Formal manifiesta abogados en Caracas Venezuela..